Автор: Дарья Колмина
"Питерские заметки", 15.12.2024:
Приказ о дисциплинарной ответственности работника Дворца культуры отменен. Пресс-служба Государственной инспекции труда в Тверской области сообщила, что в инспекцию поступило обращение от данного работника, который не согласился с привлечением к ответственности.
В ходе проверки установлено, что работник был привлечен к дисциплинарной ответственности с нарушением норм трудового кодекса. В связи с этим работодателю было направлено уведомление о необходимости устранения нарушений трудового законодательства.
После рассмотрения письма работодатель согласился устранить выявленные нарушения, что и привело к отмене приказа о дисциплинарной ответственности.
Таким образом, ситуация разрешилась в пользу работника, и его права были восстановлены.
В ходе проверки установлено, что работник был привлечен к дисциплинарной ответственности с нарушением норм трудового кодекса. В связи с этим работодателю было направлено уведомление о необходимости устранения нарушений трудового законодательства.
После рассмотрения письма работодатель согласился устранить выявленные нарушения, что и привело к отмене приказа о дисциплинарной ответственности.
Таким образом, ситуация разрешилась в пользу работника, и его права были восстановлены.
Нам это важно: По этой ссылке вы можете добавить наш сайт в избранные на Дзен, чтобы видеть "Питерские заметки" чаще!
Внимание! Информация на сайте представлена исключительно в ознакомительных целях, не является призывом к действию. Перед применением любых рекомендаций обязательно проконсультируйтесь со специалистом. Могут иметься противопоказания или индивидуальная непереносимость.